发布日期：2022-02-17     发布者：本站原创     浏览量：1691

为切实保障快递员群体合法权益，促进快递业持续健康发展，上海市邮政管理局联合市交通委、市发改委、市人力资源和社会保障局、市商务委、市市场监管局、市总工会、团市委制定印发《关于做好本市快递员群体合法权益保障工作的实施意见》。

《实施方案》提出，到“十四五”末，快递员群体合法权益保障实现“四有”“四更”工作目标，快递员群体的职业自我认同和社会认同持续增强，获得感、幸福感、安全感持续提升，确保上海快递员权益保障工作走在全国前列，为全国快递员权益保障工作提供上海样板。

《实施方案》明确，加强党群保障支撑体系建设、形成合理收益分配机制、保障快递员合理劳动报酬、提高快递员社会保险水平、优化安全生产作业环境、落实快递企业主体责任、规范企业加盟和用工管理、加强网络稳定运行监管、完善职业发展保障体系等九项主要任务，并细化了工作举措，明确了部门责任。

《实施意见》突出发挥党工团、快递协会组织在快递员群体权益保障中的积极作用。重点通过保证末端投递基本支出，引导总部企业加大派费直达比例，加大处置欠薪力度等措施保障快递员合理劳动报酬。注重探索建立更灵活便捷的社保经办模式，提高快递员社会保险水平。强调通过完善投诉甄别处置机制，推进基层网点“会、站、家”一体化建设等方式优化安全生产作业环境。还强调要通过开展职业技能培训和职业素质培训，畅通参政议政渠道，推进先进集体、劳动模范和先进工作者等评选表彰活动不断完善职业发展保障体系。

下一步，上海还将强化协同配合和政策衔接，细化任务措施，加强统筹协调，完善工作机制，推动工作落实落地，切实实现好、维护好、发展好快递员群体的合法权益。

内容来源：中工网